Miles de trabajadores del condado marchan por el centro de Los Ángeles en segundo día de huelga
LOS ANGELES (CNS) -- Una huelga de empleados de obras públicas del condado de Los Ángeles, profesionales de salud pública y mental, trabajadores sociales y personal de parques y recreación continuó el martes con una marcha y manifestación en el centro de Los Ángeles.
Más de 55,000 miembros del Sindicato Internacional de Empleados de Servicios Local 721 (SEIU por sus siglas en inglés) se declararon en huelga a las 7 p.m. del lunes, acusando al condado de no negociar un nuevo contrato laboral de forma justa.
"Creo que la gente sentirá el impacto de esta huelga y que esto solo resaltará la importancia de estos trabajadores", dijo la supervisora del condado de Los Ángeles, Janice Hahn, en un comunicado. "Los trabajadores de SEIU son enfermeros de nuestros hospitales del condado, bibliotecarios, trabajadores sociales y muchos otros empleados del condado de los que nuestros residentes dependen a diario. Tengo la esperanza de que ambas partes puedan unirse para que los trabajadores de SEIU puedan tener un contrato justo, incluso en medio de nuestros desafíos presupuestarios".
La manifestación del martes comenzó frente al Salón de Administración Kenneth Hahn en Temple Street, y la marcha comenzó a las 11:30 a.m.
El sindicato afirma que es la primera huelga de este tipo en el condado de Los Ángeles. Se espera que la huelga dure 48 horas.
La huelga podría afectar diferentes servicios, como las clínicas de salud no urgentes del condado, las bibliotecas públicas, los servicios de limpieza tras incendios forestales, la recolección de basura y el control de los campamentos de personas sin hogar.
"Esta es la fuerza laboral que ayudó al condado de Los Ángeles a superar una emergencia tras otra: los incendios forestales de enero, las emergencias de salud pública, las emergencias de salud mental, las emergencias de servicios sociales y más", dijo David Green, director ejecutivo y presidente de SEIU 721, en un comunicado. "Desde el Valle de San Fernando hasta el Valle de San Gabriel, desde las laderas hasta las playas, en todo el condado de Los Ángeles, cumplimos con nuestro trabajo. Por eso estamos hartos de las violaciones de la legislación laboral y exigimos respeto para nuestros trabajadores".
El sindicato acusa a la administración del condado de Los Ángeles de negarse a negociar de buena fe con sus miembros y denuncia represalias y vigilancia de estos miembros.
El sindicato afirma que la propuesta del condado implicó un aumento del 0% en el costo de vida y alega que la Junta de Supervisores del condado de Los Ángeles pudo invertir $205 millones de dólares en un rascacielos en el centro para nuevas oficinas, mientras que sostiene que no hay fondos para el personal de primera línea.
El condado refuta estas afirmaciones, argumentando que el condado enfrenta otros costos, incluyendo $4 billones de dólares en denuncias por agresión sexual y $2 billones de dólares en impactos de los incendios forestales de enero, "y la pérdida potencialmente catastrófica de cientos de millones o más en fondos federales".
La directora ejecutiva del condado, Fesia Davenport, presentó recientemente la propuesta presupuestaria para el año fiscal 2025-26, que incluye recortes del 3% en algunos departamentos y la eliminación de más de 200 puestos vacantes.
"Estamos trabajando arduamente para asegurarnos de que nuestros socios laborales comprendan la realidad financiera de nuestra situación", según un comunicado del condado. "A pesar de la gravedad de nuestro panorama fiscal, el condado ha presentado contrapropuestas justas y responsables que esperamos que el sindicato considere seriamente. Nos comprometemos a continuar las negociaciones constructivas y a unirnos con los trabajadores en algo en lo que todos podamos estar de acuerdo -- el papel absolutamente esencial del condado para servir a las personas que dependen de nosotros, no solo para obtener servicios de apoyo social, sino para mejorar sus vidas".
Los funcionarios de la biblioteca del condado emitieron un comunicado indicando que la huelga podría afectar los servicios y posiblemente obligar al cierre temporal de algunas bibliotecas.
"Estamos monitoreando de cerca la situación y preparando nuestras operaciones para el posible impacto de la huelga en los servicios bibliotecarios", declaró la bibliotecaria del condado, Skye Patrick, en un comunicado. "En caso de que tengamos que cerrar temporalmente nuestras bibliotecas, recomendamos a los usuarios que accedan a nuestra biblioteca digital, que está abierta las 24 horas, los 7 días de la semana. Recomendamos a los usuarios a mantenerse informados consultando nuestro sitio web para obtener actualizaciones periódicas a medida que se desarrollan los eventos".
Algunas clínicas no urgentes del condado estarán cerradas durante la huelga de dos días, algunos baños de playa podrían estar cerrados y podría haber retrasos en los servicios prestados por el médico forense.
El condado anunció que los residentes podrían experimentar retrasos en varios servicios del Departamento de Cuidado y Control de Animales, incluyendo adopciones públicas, recuperación de mascotas, compra o renovación de licencias para mascotas y cuidado general de animales.
Los oficiales de control de animales continuarán respondiendo a las llamadas de Prioridad Uno, que incluyen, entre otras, incidentes con animales heridos, mordeduras recurrentes y solicitudes de asistencia policial, del alguacil y de bomberos.
La Oficina del Asesor advirtió que el público podría experimentar tiempos de espera más largos en el ayuntamiento y retrasos en la respuesta telefónica durante el período de huelga.
El mostrador de atención al público, ubicado en el primer piso del Salón de Administración, en el ayuntamiento, permanecerá abierto.
El resto de los mostradores de atención al público permanecerán cerrados los martes y miércoles.
Las oficinas de distrito, regionales y auxiliares permanecerán abiertas, pero podrían experimentar retrasos en el servicio, incluyendo tiempos de espera más largos en el mostrador y tiempos de respuesta más lentos por teléfono.
La oficina recomienda al público a visitar su sitio web, assessor.lacounty.gov, y crear una cuenta de servicio electrónico. Muchos servicios del asesor pueden completarse en línea y las consultas generales suelen atenderse a través del sitio web.
Los residentes pueden visitar lacounty.gov/closures para obtener información sobre posibles cierres o retrasos en el servicio causados por la huelga.
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Carley Gomez de ABC7 contribuyó a este informe.
